Vendeur(se) Textile Week-end – Primark Paris 17ème

Primark

Rémunération 11,88 € - 12,50 € / heure
Publié le
Zone de mission
Type de contrat Temps partiel

Description du poste

Rejoins l'équipe Primark Paris !

Primark, enseigne internationale de mode accessible et tendance, recherche un(e) vendeur(se) textile pour renforcer son équipe le week-end dans son magasin situé dans le 17ème arrondissement de Paris. Une belle opportunité pour les étudiants souhaitant acquérir une première expérience solide dans la vente au détail !

Tes missions principales :

  • Accueillir et orienter les clients avec le sourire dans les différents rayons du magasin
  • Assurer la mise en rayon et le réassort des articles textile (vêtements, accessoires, lingerie...)
  • Veiller au rangement et à la propreté de ton espace de travail
  • Participer à la gestion des cabines d'essayage et au retour des articles en rayon
  • Contribuer à la bonne tenue visuelle du magasin selon les standards Primark
  • Encaisser les clients en caisse si nécessaire et garantir une expérience d'achat agréable

Profil recherché :

  • Tu es dynamique, souriant(e) et motivé(e)
  • Tu apprécies le contact avec la clientèle et tu as le sens du service
  • Une première expérience en commerce ou en vente est un plus, mais les débutants sont les bienvenus
  • Tu es disponible les samedis et dimanches, idéalement sur la journée complète
  • Tu es ponctuel(le) et tu sais travailler en équipe dans un environnement dynamique et animé

Conditions du poste :

Le poste est proposé en job week-end, avec des horaires adaptés aux contraintes étudiantes. Le magasin est facilement accessible en transports en commun depuis tout Paris. Tu bénéficieras d'une formation à l'arrivée ainsi que d'une ambiance de travail conviviale et multiculturelle, typique de l'esprit Primark. N'attends plus, postule dès maintenant et rejoins une enseigne en plein essor !

À propos de Primark

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Signaux de confiance

Ces indicateurs sont calculés à partir des informations fournies par le recruteur.

  • Présence en ligne L'entreprise dispose d'un site web, ce qui permet de vérifier son existence et son activité.
  • Rémunération affichée Le recruteur communique les conditions salariales, signe d'une offre transparente et sérieuse.
  • Recruteur actif Ce recruteur a plusieurs annonces actives sur la plateforme, attestant d'une utilisation régulière.

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